萬瑋的《班主任兵法》這本書主要是對教育的反思，它講述了作者自己在擔任班主任期間與學生之間“斗智斗勇”的教育故事。我讀過之后，覺得許多做法具有重大的借鑒意義，使我很受啟發(fā)。讀著讀著，我就經(jīng)常感嘆，這個方法好，當時我怎么沒想到，那個我也做過，我怎么不寫下來呢？所以我在想：其實，我們很多老師無論在班主任工作中還是教學中，都有很多好的有效的做法，只是沒有及時的反思記錄下來。如果作者萬緯不把自己的經(jīng)歷經(jīng)驗反思記錄下來的話，我們就不會知道他的那些好主意。
“實踐篇”的十五“破鏡圓鏡”中有這樣一段話，“原來我發(fā)現(xiàn)這兩個人太傲慢了。凡成績好的學生都會有一點傲氣，她們從心底里認為好成績是自己取得的，而與老師關(guān)系不大，因此，即使教師表揚她們，他們也會覺得這是自己贏得的，不會很感激老師。反而是那些平時調(diào)皮搗蛋的學生，沒少挨老師批評，和教師的感情卻十分深厚。他們知道自己表現(xiàn)不好，長大之后為自己以前的過錯而深感不安，他們是真的感激老師，因此畢業(yè)之后也能時常記得回母?？赐蠋?。那些成績好的學生，甭提他們畢業(yè)之后還能回來看你。”
我覺得師生之間的感情是交流出來的，調(diào)皮搗蛋的學生與班主任那是“斗”出來的情感，日久彌深，更年難忘。當往事變成回憶，當回憶變成永恒，交往的點點滴滴都是寶貴的財富。所以作為班主任，一要尊重和關(guān)心學生。每一個學生是最希望得到老師的關(guān)心，我是學生的時候也是這樣的。老師偶爾一句關(guān)心的話，關(guān)切的問候，都會使學生牢牢記在心里，特別是我們特殊教育的學生，他們身有殘疾，生活圈子極其狹窄，飽受了異樣的關(guān)注、譏諷和嘲笑，所以他們更加最希望得到老師的關(guān)心和幫助，他們也有自己的想法和自尊，因此作為班主任要學會尊重孩子，正視他們的不足，讓孩子感到老師和他們是平等的。二是作為班主任應(yīng)常常提醒自己，蹲下去與孩子交流，學會從他們的視角去看問題，用他們的思維去想問題，只有真正理解這些殘疾孩子，才能知道他們需要什么。有句話說：“心有靈犀一點通”，師生之間的心靈溝通是搞好班級工作的前提，教師對學生有誠心，有真心，有愛心，才能換取學生的熱心，換取學生的信心，博得學生的歡心。三要善于發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點。我班的家偉同學，剛?cè)雽W時，性格孤僻，學習成績差，課上不會聽講，做題找不到地方，跟不上。有一次，美術(shù)課上，韓曉寒同學畫了一幅汽車想象畫，得到了同學的贊賞，我當時也及時的表揚了他，為他豎起了大拇指。從他的表情中我看出了他內(nèi)心的高興。從此我試著改變了對他的看法與態(tài)度，曉之以理，動之以情地教育他，后來他真的變了，變得喜歡與同學玩，課上聽講專心了，做題跟上了，正確率較高。
羅曼·羅蘭說過：“要散布陽光到別人心里，先得自己心里有陽光?！崩蠋煹年柟饩褪且活w熱愛學生的心，有了愛心面對學生才會多贊揚、多激勵。用愛心努力使學生處在自由、民主、開放的環(huán)境中，在生動快樂的氛圍中，才能陶冶他們的情操，發(fā)展他們的智力。因此我們只有真誠地捧著一顆“愛心”，加深理論修養(yǎng)，在實踐中不斷完善自己，形成系統(tǒng)科學的工作方法，才能不斷提高自身班主任工作的能力。
看著與自己一同工作的同事，個個都很優(yōu)秀，不免想向他們請教一下，是怎樣把工作做得如此，是怎樣代班的。教育是愛的藝術(shù)。一個對學生冷漠無情的人，是根本無法實行教育的，更談不上教育藝術(shù)。沒有愛，就沒有真正的教育管理；沒有愛，就不能掌握成功教育的管理方法。教師愛學生，師生感情好，老師表揚學生，學生認為是鼓勵；老師批評學生，學生認為是愛護。如果師生關(guān)系緊張，表揚學生認為是哄人，批評學生認為是整人。我要做學生生活中的那抹陽光，讓他們在陽光下閃著熠熠的光，透著濃濃的綠，讓我們的特殊教育也能煥發(fā)勃勃的生機！