“望、聞、問、切”是中醫(yī)四種診斷疾病的方法，我們把它運(yùn)用于新班委的確定上，也同樣會收到奇效。
　　望
　　接手新班，班級工作從接到學(xué)生名單的那一刻起就開始了。雖然師生還未曾見面，學(xué)生姓名已了然于胸，這是“望”的第一步——“望名”。
　　“望”的第二步是“望學(xué)生”。在新生報(bào)到或開學(xué)第一天，班主任就要對學(xué)生進(jìn)行一次“面試”?！巴睂W(xué)生的相貌，“望”學(xué)生的穿著打扮，“望”學(xué)生的行為，可精心設(shè)計(jì)幾個“面試題”，如故意把凳子放翻，看誰來扶正；門口放上一堆垃圾，看誰能主動清掃；到總務(wù)處聯(lián)系班級公物，看誰能主動請纓……
　　經(jīng)過多方觀“望”，從而初步確定一個班委成員候選人圈子。
　　聞
　　聞，即聽。中醫(yī)聽的是心臟的跳動聲，我們要聽的是發(fā)自學(xué)生內(nèi)心的聲音。要聽到這種真實(shí)的聲音，就要不分場合。
　　一、在課堂上聽。通過聽課，了解哪些學(xué)生發(fā)言最積極，哪些學(xué)生發(fā)言最有深度，哪些學(xué)生發(fā)言最大方……
　　二、在活動課上聽。課間活動、課外活動、綜合實(shí)踐活動，都是聽的最佳時機(jī)，這個時候?qū)W生的聲音最直率、最真實(shí)，最能反映學(xué)生的精神面貌。
　　此外，還可在自習(xí)課上聽，在晚休前的宿舍內(nèi)聽，在路上聽，甚至在廁所內(nèi)聽……通過聽，深入學(xué)生的內(nèi)心世界，了解學(xué)生的思想狀況，對其性格有一個初步了解，對其能力有一個初步判斷，從而初步確定他們能勝任何職。
　　問
　　一問經(jīng)“望”、“聞”后初步確定的班委候選人。問他們對原班級的印象，問他們對新班級建設(shè)的意見，問他們對班主任的工作要求，問他們對任課教師的建議，問他們新學(xué)期的打算，問他們處理同學(xué)關(guān)系的方法……通過這種漫談式的問答，進(jìn)一步了解學(xué)生。
　　二問學(xué)生對候選人的看法、意見、印象，了解這些候選人在同學(xué)心目中的地位，聽聽學(xué)生對候選人能力的評價。
　　“問”是確定班委的一個重要環(huán)節(jié)，一定要讓關(guān)切之情溢于言表，因?yàn)橹挥羞@樣，才能問出一些真實(shí)的東西。
　　切
　　以上工作完成后，班委人員已基本確定。為檢測他們的“執(zhí)政”能力，班主任要進(jìn)一步“把脈”，實(shí)地考查他們的管理能力。如把班務(wù)分給這些學(xué)生，讓他們分頭管理，班主任明察暗訪，了解他們的管理方法，檢查他們的管理效果，以便用人之長。
　“切”是用實(shí)例來考驗(yàn)未來班委成員的實(shí)際工作能力，是選拔班委成員的最后一個階段。在這一階段，還要根據(jù)對他們的考查結(jié)果，確定分工。
　　當(dāng)然，這種由班主任一手操辦組成的班委只是臨時的，一旦學(xué)生熟悉了環(huán)境，相互之間有了深入了解，“望、聞、問、切”的權(quán)力就要交給學(xué)生，由他們民主選舉產(chǎn)生正式的班委會。